OR in tijden van AI

Artificial Intelligence (AI) wordt steeds vaker ingezet in organisaties, van werving en selectie tot besluitvorming over personeel. Misschien al in 2030 voeren mensen nog maar een derde van alle werkzaamheden uit, de rest is voor rekening van AI en robotisering. Dat voorspelt althans het Future of Jobs Report 2025 van het World Economic Forum.

Wat voor impact heeft dit op jouw organisatie, arbeidsomstandigheden en arbeidsvoorwaarden? Hoe zorg je dat de invoering van AI op een verantwoorde, eerlijke en transparante manier gebeurt? En welke rol heeft de ondernemingsraad daarbij? In deze praktijkgerichte training (ontwikkeld in samenwerking met Holla Legal & Tax) leer je als OR-lid hoe je invloed houdt op de inzet van AI. Je krijgt inzicht in wat AI is, hoe het werkt en welke ethische en juridische vraagstukken spelen. Ook ontdek je hoe je als OR vooruit kunt denken, betrokken blijft bij AI-beleid, met oog voor privacy, zeggenschap en de menselijke maat.